10月24-25日，建設公司召開四季度工作推進會，查找問題和不足，對四季度工作再研究再部署，動員全體干部職工，加強經(jīng)濟運行管控，全力推動沖刺攻堅年度目標任務。

近日，走進建設公司承建的小金溝黃河入口段內(nèi)澇防治及排水工程施工Ⅰ標段項目，居民住宅門口的巷道一改之前坑洼狹窄的面貌，路面拓寬平整，環(huán)境得到更新改善。項目部全體人員正緊張有序地搶抓四季度施工生產(chǎn)黃金期，進行剩余部分的施工作業(yè)，確保各個節(jié)點圓滿兌現(xiàn)。

10月18日，建設公司組織兩級紀檢干部和部分黨員干部代表共70余人前往甘肅工程咨詢集團參觀廉潔文化作品展。

10月19日，建設公司2024年度第八期“員工講堂”培訓活動開展。公司組織近三年入職的施工一線崗位上的新員工前往甘肅建筑職業(yè)技術(shù)學院進行現(xiàn)場觀摩學習和技能培訓。

10月15日，建設公司黨委副書記、總經(jīng)理孫康才前往皋蘭縣，調(diào)研公司在建項目建設情況，現(xiàn)場協(xié)調(diào)指導解決過程中遇到的問題難點，鼓勵各在建項目錨定年度目標任務，搶抓四季度關(guān)鍵節(jié)點，全力推進項目建設。

10月11日，蘭州潤蘭之城2號地塊項目交房儀式在項目現(xiàn)場舉行，首批保交樓項目472套新房啟動交付，標志著政企聯(lián)手推動保交樓項目取得新進展。建設公司承建的潤蘭之城第五批項目7棟住宅樓被列入此次交房范圍。

近幾年，甘肅建投建設公司胸懷“國之大者”,把握“企之要務”,高度重視青年干部職工的成長成才。為全面落實國企改革深化提升行動部署要求，進一步做到黨管干部原則與發(fā)揮市場機制作用深度結(jié)合，更好適應企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展對人才需求的變化，公司黨委以提升企業(yè)現(xiàn)代化經(jīng)營管理水平為核心，持續(xù)拓寬選人用人的視野，創(chuàng)新人才選..

2024年是國有企業(yè)改革深化提升行動落地實施的關(guān)鍵一年，也是承上啟下的攻堅之年。建設公司真抓實干、主動作為，突出“提質(zhì)效”重點，不斷提高項目創(chuàng)效力，進一步推動企業(yè)深化改革精細化管理。

10月3日晚9時，歷時13小時的持續(xù)奮戰(zhàn)，建設公司承建的渭源瑄宸酒店建設項目順利完成筏板基礎(chǔ)混凝土澆筑，打響了主體施工的“第一槍”，為項目建設按下“快進鍵”。

近日，興建順公司承建的鎮(zhèn)原縣城西區(qū)集中供熱工程設計、采購、施工總承包項目順利通過竣工驗收。